23 juli 2026
Behouden van talent In november 2025 heeft Trends in HR onderzoek gedaan naar de belangrijkste én toekomstige HR-trends. In een arbeidsmarkt die krap blijft, is het […]
16 juli 2026
Fixed en Growth Mindset Afgelopen week sprak ik een klant die het maar niet lukt om in actie te komen. Nu komt dit in onze praktijk […]
9 juli 2026
Waarom Veel van onze klanten worstelen met de WAAROM-vraag. Waarom heeft mijn vorige leidinggevende me zo laten vallen? Waarom kom ik niet in beweging? Waarom lijk […]
2 juli 2026
Last van perfectionisme Gisteren sprak ik een nieuwe klant die, zoals minstens 50% van onze klanten, aangaf zo perfectionistisch te zijn. Gevolg: frustratie, altijd in zijn […]
25 juni 2026
Behoorlijk wat van onze klanten MOETEN iets van zichzelf. Of ze denken dat dat moet omdat ze een uitkering hebben of omdat ‘de maatschappij’ dat van […]
18 juni 2026
Het belang van plezierige emoties Ik voelde de behoefte om in deze conflictrijke en ook wel wat negatieve tijd te concentreren op wat goed gaat. En […]
29 mei 2026
Uitgeput De nadruk op economische groei heeft ons uitgeput. De negatieve gevolgen zien we iedere dag: o.a. toenemend verzuim, demotivatie, geen autonomie en geen bevlogenheid. Wat […]
21 mei 2026
Negatieve ervaringen Wekelijks horen we van onze klanten hun ervaringen met recruiters van detacherings- en werving-en selectiebureaus. Deze zijn veelal negatief en maar heel soms positief. […]
15 mei 2026
Geluk Er wordt veel onderzoek gedaan naar wat mensen gelukkig maakt (en wat niet). Toch weten maar weinig mensen hoe we ons geluk werkelijk kunnen vergroten. […]
