Ruud Op den Kamp

Werkexploratie Eén van de vijf loopbaancompetenties is werkexploratie. Vrij vertaald: Voor welke functie wil ik gaan en wat heb ik nodig om dit te kunnen verwezenlijken? […]

Spiegels, sparren en een speciale aanpak Steeds meer HR-managers begrijpen het belang van (proactieve) loopbaanbegeleiding. Natuurlijk is loopbaanbegeleiding al langer onderdeel van outplacementprocedures. Maar in een […]

  VOOR DE ZEVENDE KEER OP RIJ: DE WEEK VAN DE LOOPBAAN Van 13 tot en met 17 september a.s. gratis loopbaanadvies voor iedereen Ook dit […]

Vakanties zijn altijd fijn om even stil te staan of je met de juiste dingen bezig bent en hoe je je daarbij voelt. Drie handige vragen: […]

Hard werken is belangrijk en nodig om te komen waar je wil zijn, en geeft bovendien voldoening. Maar als je weekend nauwelijks lang genoeg is om […]

Omgaan met tegenslagen Afgelopen schooljaar heeft Hélène onderzoek gedaan naar hoe wij onze klanten beter kunnen helpen om te gaan met tegenslagen. Dat heeft geleid tot […]

Loopbaancoaching is leren hoe je kunt ontdekken wat je kunt en wat je wilt worden, en hoe je dat kunt ontwikkelen en benutten. Vroeger was de […]

Wat mooi hoe mensen leren regisseur van je eigen loopbaan te worden! Graag deel ik een ervaringen van afgelopen week. Een manager die niet gelukkig was […]

Een goede voorbereiding is het halve werk! De meest gestelde vraag In ieder gesprek (kennismaking-, sollicitatie-, oriëntatie- en netwerkgesprek) komt vroeg of laat het verzoek op […]